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昌邑劳务派遣:人才派遣和企业直招的关系

发布时间:2024-04-21
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公司可以通过人力资源派遣企业快速招聘足够的员工,但很多人不知道什么是人才派遣,人才派遣和企业直接招聘有什么区别。以下小边为您简要介绍两者的区别。

人才派遣用工

1.人才派遣,又称劳务派遣,劳动力租赁是指人才派遣公司与员工签订合同,然后派员工到企业工作的一种就业形式。人才派遣劳动合同与人才派遣公司和人才派遣工人有关,但员工实际上在企业工作。人才派遣Z的明显特点是劳动力的就业和使用分离。人才派遣公司不同于职业介绍机构,已成为与劳动者签订合同的一方。

2.人才派遣工的工资和社保由人才派遣企业支付。简单来说,人才派遣工就是人才派遣公司的人。

企业直招

1.企业直接招聘的是合同工。员工直接与企业签订劳动合同,有法定劳动关系,工资由公司直接分配。

2.企业直接招聘的职工,入职后按规定缴纳社保,公积金部分按职工意向随意缴纳。

如何区分人才派遣工和合同工

事实上,如果你想确定是人才派遣员工还是合同工人,你可以看到哪一方签订了劳动合同。合同工与企业签订合同,到企业工作。人才派遣工与人才派遣企业签订合同,方可到用人单位工作。

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